L’esprit de la médiation vous interesse

Faire médiation est plus important que faire des médiations. Faire médiation est à la portée de chacun et commence par accepter de se parler.

Si les équipes disposaient en interne d’une meilleure capacité à faire tiers lorsqu’une difficulté se présente, ou si elles savaient ce qui peut être attendu d’une médiation par un tiers externe, certains conflits s’exprimeraient mieux ou plus tôt, des crises seraient évitées. Au terme d’une médiation, il est fréquent d’entendre les participants dire : « si on avait fait appel à vous plus tôt ! », « si on avait pu s’expliquer ! », « si vous nous aviez associés ! », etc…

C’est pourquoi Groupe Médiations propose des actions de sensibilisation et de formation à la médiation.

S’entraîner à la gestion des conflits par la médiation

Faire tiers en situation de responsabilité dans une réalité traversée par des tensions (une demi-journée en petit groupe).

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Pourquoi et comment faire appel à un médiateur externe ?

À partir d’études de cas, travail sur l’amont (la saisine, le double mandat, la co-construction du cadre, le choix des acteurs), la rencontre proprement dite, la préparation d’un accord et de sa communication aux acteurs absents (1 jour).

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Formations sur mesure

Groupe Médiations étudie toute demande de sensibilisation ou de formation.

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